مؤسسة النهوض بالأعمال الاجتماعية والثقافية لفائدة موظفي قطاع المياه والغابات · مؤسسة عمومية
تعلن مؤسسة النهوض بالأعمال الاجتماعية والثقافية لفائدة موظفي قطاع المياه والغابات عن تنظيم مباراة لتوظيف متصرف واحد من الدرجة الثالثة، تخصص تدبير الموارد البشرية. آخر أجل للترشيح هو 18 يونيو 2026.
يتطلب تسجيل الدخول لتتبع ترشيحاتك
## نظرة عامة تعلن مؤسسة النهوض بالأعمال الاجتماعية والثقافية لفائدة موظفي قطاع المياه والغابات عن تنظيم مباراة لتوظيف متصرف من الدرجة الثالثة. تهدف هذه المباراة إلى شغل منصب واحد في تخصص تدبير الموارد البشرية، وستجرى الاختبارات في أماكن وتواريخ سيتم الإعلان عنها لاحقًا على بوابة التشغيل العمومي.
## الجهة المنظمة مؤسسة النهوض بالأعمال الاجتماعية والثقافية لفائدة موظفي قطاع المياه والغابات
## المناصب المعلن عنها - • **1** منصب متصرف من الدرجة الثالثة، تخصص: **تدبير الموارد البشرية (Gestion des Ressources Humaines)**
تخصص نسبة **25%** من المناصب لفائدة الأشخاص المتوفرين على صفة مقاوم، أو مكفول للأمة، أو عسكري قديم أو محارب قديم. كما تخصص نسبة **7%** لفائدة الأشخاص المعاقين الحاملين لبطاقة شخص معاق.
## شروط الترشيح - أن يكون المترشح من جنسية مغربية. - أن يتراوح عمر المترشح بين **18 سنة على الأقل و 45 سنة على الأكثر** عند تاريخ إجراء المباراة. - أن يكون حاصلاً على شهادة الإجازة أو الإجازة في الدراسات الأساسية أو الإجازة المهنية أو إحدى الشهادات المعادلة لها، في شعبة أو فرع أو مسلك أو تخصص **تدبير الموارد البشرية (Gestion des Ressources Humaines)**. - يمكن تمكين المترشحين المتوفرين على تجربة مهنية في مجال التخصص المذكور أعلاه من الأفضلية في اجتياز المباراة.
## مراحل الاختبار - **اختبار كتابي**: في مجال تخصص المترشح (تحليل موضوع، أسئلة متعددة الاختيارات (QCM)، دراسة ملف، التعليق على مشروع أو الجمع بينها). - المدة: **ثلاث ساعات (3)** - المعامل: **4** - **اختبار شفوي**: تناقش فيه لجنة المباراة مع المترشح مواضيع في مجال التخصص وقضايا مختلفة لتقييم قدرته على ممارسة المهام. - المدة: **ما بين 15 و 30 دقيقة** - المعامل: **3**
## المواعيد المهمة - آخر أجل للترشيح: **18 يونيو 2026** - تاريخ الإعلان عن المقبولين لاجتياز الاختبارات ومكان وتاريخ إجرائها: سيتم الإعلان عنها لاحقًا على بوابة التشغيل العمومي.
## كيفية التقديم يتم الترشيح وجوبًا عبر بوابة التشغيل العمومي **depot.emploi-public.ma**، برفع نسخة إلكترونية من الوثائق المطلوبة.
## الوثائق المطلوبة - سيرة ذاتية (Curriculum Vitae) تحمل صورة المترشح ورقم هاتفه المحمول وعنوانه الشخصي وبريده الإلكتروني. - البطاقة الوطنية للتعريف الإلكترونية. - الدبلوم أو الشهادة المطلوبة في التخصص المذكور أعلاه أو إحدى الشهادات المعادلة لها، مصحوبة بنسخة من قرار المعادلة (إن وجد). - الشواهد التي تثبت التجربة المهنية (إن وجدت). - ترخيص رئيس الإدارة المشغلة بالنسبة للمترشحين الموظفين أو العاملين بإحدى المؤسسات العمومية. - بطاقة معاق بالنسبة للأشخاص في وضعية إعاقة أو شهادة معاق مسلمة من طرف وزارة التضامن والإدماج الاجتماعي والأسرة. - شهادة تثبت صفة مقاوم أو مكفول أمة أو عسكري قديم أو محارب قديم مسلمة من طرف الجهات المختصة (بالنسبة للأشخاص المتوفرين على هذه الصفة).
آخر أجل للترشيح هو يوم 18 يونيو 2026. يجب تقديم الطلبات قبل هذا التاريخ عبر بوابة التشغيل العمومي.
التخصص المطلوب هو تدبير الموارد البشرية (Gestion des Ressources Humaines). يجب أن يكون المترشح حاصلاً على شهادة الإجازة أو ما يعادلها في هذا التخصص.
تم الإعلان عن منصب واحد (1) لمتصرف من الدرجة الثالثة في تخصص تدبير الموارد البشرية.
يتم الترشيح وجوبًا عبر بوابة التشغيل العمومي depot.emploi-public.ma، حيث يجب رفع جميع الوثائق المطلوبة إلكترونياً.
وزارة الشباب والثقافة والتواصل - قطاع التواصل
وزارة الإدماج الاقتصادي والمقاولة الصغرى والتشغيل والكفاءات
مؤسسة النهوض بالأعمال الاجتماعية والثقافية لفائدة موظفي قطاع المياه والغابات
المدرسة الوطنية العليا للإدارة
وزارة الداخلية - عمالة إقليم سطات
وزارة الداخلية - عمالة إقليم سطات